这个时候他过去那就是能够得到最好的待遇。

这边这个职员刚刚搞定，另外一边那军工装备部的人就来了电话了，内容也很简单，他们那边确实是少人，而且这个佘天也是他们的子弟，没有办法，他们那边确实是赶进度，并且承诺这样的事情绝对不会再有了。

虽然这边的解释还是非常的合理的，但是赵立这边并不想跟这些人闹腾。

最后这帮人是请到了军方那边。以军方的名义做了一个简单的借调！

那意思也很明显，我们不是在挖你的墙角，而是在借人度过特殊时期，不管怎么看这个时候都是永久的借调了。这好歹也只是算是借调，也就是说从名义上，这样把这个人借调过去了。

这样也就不存在什么跳槽一说了。

当然。这个借调的时间是多久，这歌就值得商榷了。

那边佘天很快就已经是接到了这个通知。

对于他们来说佘天不是辞职。而是被调走，这个直接从跳槽变成了支援其他的企业。这歌可是很不一样的。

赵立这边处理掉了这件事情之后，这才皱了皱眉头。吴部长已经是来电话了。“小赵！事情倒是搞清楚了，不过我这一次也是要求他们好点办了，那边的老油条就用来这个借口，我也把你的难处跟他们说了，他们也是很理解的，毕竟他们是国企有些东西跟们不一样，所以他们也就这样子弄了。”

就在这个时候，这个吴部长将这个决定告诉了赵立。“这个以后你们的员工，我们这些企业会全盘接受，这个时候不管是什么样的企业，反正都是国企接受就是了，所有的人的跳槽，全都是用借调的名义借调到所有的单位去，而且这些单位都是国企，并且都是跟你们有合作的单位，也就是说这员工不管怎么走，也走不出你的这个范围！到时候技术还是控制在你们的手上！”

减缓技术的蔓延，如果仅仅只是控制在一个可控的范围内，只要能够将其控制在国企中那也是相当的不错的。

“可以！没有问题，反正他们如果是想要这个员工培训的话，你完全可以告诉他们，如果他们想要员工培训，那我完全可以帮他们培训！挖人这种事情以后就不用做了。”

赵立这边刚刚将这家伙送走，另外一边医学院的那些学者救送来了一堆资料，这些资料都是医学院的证明材料，很简单就是证明着一副眼镜对于眼疾的矫正效果，并且还有对于这种眼镜的一些分析。

看着这些资料，赵立把它拍照存档之后，将这些资料整理出了一份电子档。

这个电子档需要的是更加的精简，反正自己这里有原版的东西，想要查也可以查得到原本的证件。

对于赵立来说这样的证明材料已经足够了。

“苏瑶！我们的天讯手机什么时候销量突破五亿就马上告诉我，我要让这些买我的手机的人买一个大惊喜回去！”

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