emsp;而不是简单的在下面抱怨上面瞎几把搞。
 emsp;也让上面管理层能更透明的知道自己哪些决策很傻逼，员工的抵触抱怨针对什么问题。
 emsp;消除大型企业内部层级之间的沟通成本。
 emsp;通俗点说，以前几十百来个人的时候，冯晓婷还能做个包打听。
 emsp;现在一万多人了……
 emsp;未来肯定会发展到数万人甚至更多，冯晓婷搞个东厂西厂估计都没法控制。
 emsp;她也明显没有这种管控能力。
 emsp;还得人家这种高材生，从企业团队态势感知系统和运营数据镜像着手。
 emsp;把这块儿建立起来的同时，郝文建顺理成章的也就把各部分的广告、宣传、推广需求都抓在手里了。
 emsp;更是对以前外包给西南学院影视表演专业，代言人都集中在德喜影业旗下艺人的局面了解清楚。
 emsp;立刻开始把所有企业的广告计划分别罗列，造出宣传推广费用计划。
 emsp;06年的广告推广预算大概是1.2亿。
 emsp;赵老爷坐在办公室看见李媛媛送上来的总预算表，差点吓得从台阶滚下去：“卧槽，花这么多钱打广告，他该不是吃了回扣吧？”
 emsp;李媛媛脸颊都颤了下：“今年花了1.6亿，其中大头是支付给江州传媒、企鹅公司、湘南电视台……我们以前真是没个数儿。”
 emsp;赵德柱赶紧邀约：“中午我们去吃鱼，压压惊！”
 emsp;媛媛喜笑颜开的说好，她去叫晓婷姐。
 emsp;大方得很。
 emsp;赵德柱确实整个人都轻松不少，毕竟除了这两位。
 emsp;陈晓龙后世都是以功力绵长著称的。
 emsp;只要给他推出wX这么个架子，就能绵绵不断的从中发力，让用户被一层层的卷进来。
 emsp;这种功力可能绝世仅有。
 emsp;李晓军则是以预测准，下手狠，收手快为特点。
 emsp;由他来担任大企业入驻Tm的收割机，赵德柱都不得不叮嘱他服务费用可以适当少收点，要的是天长地久。
 emsp;李晓军心领神会的得咧，知道你的意思，先套进来再慢慢割肉！
 emsp;不是这样的！
 emsp;赵德柱还得跟老前辈解释，自己真的是想要发展国内制造业，帮助各家企业顺利进入互联网时代。
 emsp;李晓军半信半疑的把服务费和中介费分开，他稳吃中间那块就是了。
 emsp;他也最擅长这种左手倒右手。
 emsp;总而言之，这种局面已经注定不仅仅是百亿级的规模了。
 emsp;赵德柱的重生红利可能已经要吃完了，也没有人的战略部署可以一贯正确。
 emsp;关键是怎么根据变化修正，怎么汲取成功经验和失败教训。
 emsp;作为树顶的为帅者，还得容忍手下大将去勇敢试错，关键时纠偏，不同看法时听取意见。
 emsp;上一个把这套做得特别好的，就是那个没上过一天军校的师范教员，以图书管理员出身却成为战无不胜的战略大师和军事家。
 emsp;几大天王如狼似虎的往前推进，直接跨进了2006年。
 emsp;理论上赵德柱家拆迁出亿万家产的日子来临了。
 emsp;原本赵德柱给自己设定的学成期限就在这里。
 emsp;力争在这之前拥有能操盘亿元家产的能力。
 emsp;可以说赵德柱这一世立志要自力更生，就是不想再让这场闹市怀金的悲剧重演。
 emsp;结果现在问题更严重了！
 emsp;因为就在2005年年末，纳斯达克正式把Tm网估值上调为超过250亿美金！
 emsp;作为对比，苹果公司这时候市值1000亿美金，古歌才300亿美金，只有微软以4000亿美金傲视IT群。
 emsp;风险投资是多么期待Tm网上市，让大家瓜分红利啊。
 emsp;而对已经拥有超过一千七百万注册用户的wB网则估值为30亿美金。
 emsp;赵德柱对这两家企业拥有的股份，按照当前美金汇率已经是千亿身价!
 emsp;消息从遥远的花旗国传回来，整个国内互联网界惊呼崇拜，让派到各大高校招生的hR终于开始受到应届毕业优秀学子的热烈追捧！
 emsp;广个告， app 真心不错，值得装个，竟然安卓苹果手机都支持！
 emsp;之前他们只看重msn的邀约，对国内企业不屑一顾的。
 emsp;而Tm网也在一月，正式发布了第一期员工股权激励的名单，涉及到不一定属于Tm网的二百七十三名各级员工，获得了总计百分之0.12的股份。
 emsp;平摊下来也是每人近八十万的价值！
 emsp;要知道这可是全体员工高管，正常薪酬、年终奖之外的股权激励。
 emsp;作为没有上市的公司，每年的年终报表出台，股东盈利分红从明年开始就生效了！
 emsp;这两百多人其中有七名员工是高职生，他们分别在仓储、地推和采购环节，做出了超越所有人的闪耀成绩。
 emsp;得以跟一大群高级技术工程师，程序员，核心技术人员一起，加上一个食堂的厨师，共同成了Tm网的小小股东。
 emsp;蚊子再小也是肉，这些小股东在几大企业内部，对所有员工形成的激励效应。
 emsp;远超对他们这一两百人的效果。
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